El diputado Pedro Haces Lago presentó ante el Congreso de la Ciudad de México una iniciativa para adicionar a la Ley Federal del Trabajo el derecho de las personas trabajadoras a contar con ocho horas personales remuneradas al año, destinadas a atender asuntos familiares, escolares o de salud impostergables. Explicó que esta medida, respaldada por estudios de la OIT, contribuiría a reducir el ausentismo, mejorar la productividad y fortalecer la lealtad laboral.
La propuesta busca cubrir necesidades cotidianas que actualmente no contempla la ley, como asistir a actos escolares, realizar trámites o acudir a funerales. Las horas deberán solicitarse con al menos 48 horas de anticipación, salvo casos de urgencia, y no podrán acumularse entre años, a menos que exista un acuerdo entre trabajador y empleador. Haces Lago subrayó que se trata de “un acto de justicia mínima” que beneficiará tanto a los empleados como a las empresas.
Asimismo, la iniciativa incorpora una perspectiva de género, ya que, según datos de INMUJERES, las mujeres dedican en promedio 38 horas semanales al cuidado, frente a 26 de los hombres. “Reconocer las horas personales es también un paso hacia la equidad, porque permite que las mujeres no tengan que elegir entre trabajar o cuidar”, afirmó el legislador. La propuesta fue turnada a la Comisión de Asuntos Laborales, Trabajo y Previsión Social.
